Please use this identifier to cite or link to this item:
https://ir.stou.ac.th/handle/123456789/7062Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | เสน่ห์ จุ้ยโต, อาจารย์ที่ปรึกษา | th_TH |
| dc.contributor.advisor | ชินรัตน์ สมสืบ, อาจารย์ที่ปรึกษา | th_TH |
| dc.contributor.author | เกรียงไกร หงษ์ขาว, 2508- | - |
| dc.contributor.other | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช. สำนักบัณฑิตศึกษา | th_TH |
| dc.date.accessioned | 2023-07-03T00:58:12Z | - |
| dc.date.available | 2023-07-03T00:58:12Z | - |
| dc.date.issued | 2556 | - |
| dc.identifier.uri | https://ir.stou.ac.th/handle/123456789/7062 | - |
| dc.description.abstract | การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษา (1) การดำเนินการจัดการความรู้ของอู่ราชนาวีมหิดล อดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ (2) ปัจจัยแห่งความสำเร็จของการจัดการความรู้ของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ (3) ความสัมพันธ์ระหว่างปัจจัยแห่งความสำเร็จของการจัดการความรู้ของอู่ราชนาวีมหิดล อดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ กับการดำเนินการจัดการความรู้ ของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ การวิจัยครั้งนี้เป็นการศึกษาวิจัยเชิงสำรวจ ประชากร คือ บุคลากรของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือได้แก่ ข้าราชการ พนักงานราชการ ของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ จำนวน 780 คน คำนวณหาขนาดกลุ่มตัวอย่างได้ 265 คน โดยใช้สูตรยามาเน่ วิธีการสุ่มตัวอย่างโดยใช้ความน่าจะเป็นแบบชั้นภูมิ เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยคือ แบบสอบถาม และสถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน และสถิติทดสอบค่าที ผลการวิจัย พบว่า (1) การดำเนินการจัดการความรู้ของอู่ราชนาวิมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ โดยภาพรวม อยู่ในระดับ มาก และเมื่อพิจารณารายด้าน พบว่า 1) ด้านการบ่งชี้ความรู้ที่องค์การต้องมี อยู่ใน ระดับ มาก 2) ด้านการสร้างและแสวงหาความรู้ อยู่ในระดับ มาก 3) ด้านการจัดเก็บความรู้ให้เป็นระบบ อยู่ใน ระดับมาก 4) ด้านการประมวลผลและกลั่นกรองความรู้ อยู่ในระดับ มาก 5) ด้านการเข้าถึงความรู้ อยู่ในระดับมาก 6) ด้านการแบ่งปันแลกเปลี่ยนความรู้ อยู่ในระดับ มาก และ 7) ด้านการเรียนรู้ อยู่ในระดับ มาก (2) ปัจจัยแห่ง ความสำเร็จของการจัดการความรู้ ของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ โดยภาพรวม อยู่ในระดับมาก และเพื่อพิจารณารายด้าน พบว่า 1) ด้านการเตวียมการและปรับเปลี่ยนพฤติกรรม อยู่ในระดับมาก 2) ด้านภาวะ ผู้นำ อยู่ในระดับมาก 3) ด้านวัฒนธรรมในเรื่องการจัดการความรู้ อยู่ในระดับ มาก 4) ด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ อยู่ในระดับมาก 5) ด้านกระบวนการและเครื่องมือการจัดการความรู้ อยู่ในระดับ มาก 6) ด้านการฝึกอบรมและ การเรียนรู้อยู่ในระดับมาก 7) ด้านการสื่อสาร อยู่ในระดับ มาก 8) ด้านการยกย่องชมเชย และการให้รางวัล อยู่ในระดับมาก และ 9) ด้านการวัดผลการจัดการความเอยู่ในระดับ มาก (3) ปัจจัยแห่งความสำเร็จด้าน การเตรียมการและปรับเปลี่ยนพฤติกรรมด้านภาวะผู้นำ ด้านวัฒนธรรมในเรื่องการจัดการความรู้ ด้านการฝึกอบรมและการเรียนรู้ ด้านการสื่อสาร และด้านการยกย่องชมเชย และการให้รางวัล มีความสัมพันธ์กับ การดำเนินการจัดการความรู้ ของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ 0.05 | th_TH |
| dc.format | application/pdf | en_US |
| dc.language.iso | th | th_TH |
| dc.publisher | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช | th_TH |
| dc.relation.uri | https://www.doi.org/10.14457/STOU.the.2013.365 | en_US |
| dc.rights | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช | th_TH |
| dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0) | en_US |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | en_US |
| dc.source | Born digital | en_US |
| dc.subject | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช. สาขาวิชาวิทยาการจัดการ -- วิทยานิพนธ์ | th_TH |
| dc.subject | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช. แขนงวิชาบริหารรัฐกิจ -- วิทยานิพนธ์ | th_TH |
| dc.subject | กรมอู่ทหารเรือ. อู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช | th_TH |
| dc.subject | การบริหารองค์ความรู้ | th_TH |
| dc.title | ปัจจัยที่มีผลต่อการจัดการความรู้ของอู่ราชนาวีมหิดลอดุลยเดช กรมอู่ทหารเรือ | th_TH |
| dc.title.alternative | Factors affecting knowledge management of Mahidol Adulyadej Naval Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard | th_TH |
| dc.type | Thesis | th_TH |
| dc.degree.name | บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต | th_TH |
| dc.degree.level | ปริญญาโท | th_TH |
| dc.degree.discipline | สาขาวิชาวิทยาการจัดการ | th_TH |
| dc.degree.grantor | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช | th_TH |
| dc.description.abstractalternative | This research aimed to study (1) the knowledge management performance of Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard (2) success factors of knowledge management of Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard (3) relation between knowledge management performance and success factors of knowledge management of Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard. This was a survey research. Population comprised 780 government officials and employees of Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard from which 265 samples were obtained via Yamane calculation. Proportional stratified random sampling method was applied. Instrument used was questionnaire. Statistical tools employed were percentage, mean, standard deviation and t-test. Research result were: (1) knowledge management performance of o Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard performance was at high level, when considered each aspect it was found that, 1) knowledge identification was at high level, 2) knowledge creation and acquisition were at high level 3)knowledge organization was at high level, 4)knowledge processing and refinement were at high level, 5)knowledge access was at high level, 6)knowledge sharing was at high level, and 7)learning was at high level (2)the success factors on knowledge management of Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard were at high level, when considered each aspect it was found that 1) preparation and adjustment of leadership behavior were at high level, 2)leadership was at high level, 3) culture concerning knowledge management was at high level, 4)information technology was at high level, 5)process and tools were at high level, 6)training and learning were at high level, 7)communications was at high level, 8)admiration and reward presentation were at high level, and 9)measurements was at high level (3) the success factors on preparation and adjustment of leadership behavior, culture concerning knowledge management, training and learning, communication, admiration and reward presentation were related to knowledge management performance of Mahidol Adulhayhadej Navy Dockyard, Royal Thai Naval Dockyard at 0.05 level of statistical significance | en_US |
| Appears in Collections: | Manage-Theses | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 143289.pdf | เอกสารฉบับเต็ม | 3.53 MB | Adobe PDF | View/Open |
This item is licensed under a Creative Commons License
