Please use this identifier to cite or link to this item:
https://ir.stou.ac.th/handle/123456789/7870
Title: | ความพึงพอใจในสวัสดิการของพนักงานการประปาส่วนภูมิภาคเขต 4 |
Other Titles: | Welfare satisfaction of employees in provincial Waterworks Authority Regional Office 4 |
Authors: | ศรีธนา บุญญเศรษฐ์ จิราภรณ์ จบฤทธิ์, 2528- มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช. สาขาวิชาวิทยาการจัดการ |
Keywords: | สวัสดิการลูกจ้าง ความพอใจ การศึกษาอิสระ--บริหารธุรกิจ |
Issue Date: | 2558 |
Publisher: | มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช |
Abstract: | การศึกษาครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) ศึกษาระดับความพึงพอใจในสวัสดิการของพนักงานการประปาส่วนภูมิภาคเขต 4 (2)เปรียบเทียบความพึงพอใจในสวัสดิการของพนักงานการประปา ส่วนภูมิภาคเขต 4 จำแนกตามลักษณะส่วนบุคคล การศึกษาครั้งนี้เป็นการวิจัยเชิงสำรวจ ประชากรคือพนักงานของการประปาส่วนภูมิภาค เขต 4 จำนวน 852 คน คำนวณกลุ่มตัวอย่างด้วยสูตรของ ทาโร ยามาเน่ ได้กลุ่มตัวอย่างจำนวน 273 คน ใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือในการเก็บรวบรวมข้อมูล สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การทดสอบค่าที การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว และการ ทดสอบความแตกต่างเป็นรายคู่ด้วยวิธีผลต่างนัยสำคัญทางสถิติ ผลการศึกษาพบว่า (1)พนักงานการประปาส่วนภูมิภาคเขต 4มีความพึงพอใจ ในสวัสดิการโดยรวมอยู่ในระดับปานกลาง เมื่อพิจารณารายด้านพบว่า พนักงานมีความพึงพอใจ ในสวัสดิการด้านความมั่นคงปลอดภัยอยู่ในระดับมาก รองลงมาอยู่ในระดับปานกลาง คือ ด้านเศรษฐกิจ ด้านการศึกษา ด้านนันทนาการ และด้านสุขภาพอนามัย ตามลำดับ (2) พนักงานการประปา ส่วนภูมิภาคเขต 4ที่มีเพศ ระดับการศึกษา และระดับตำแหน่งงาน แตกต่างกัน มีความพึงพอใจ ในสวัสดิการแตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 ส่วนพนักงานที่มีอายุ สถานภาพสมรส ระยะเวลาการทำงาน และรายได้ต่อเดือน แตกต่างกัน มีความพึงพอใจในสวัสดิการไม่แตกต่างกัน |
URI: | https://ir.stou.ac.th/handle/123456789/7870 |
Appears in Collections: | Manage-Independent study |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
151507.pdf | เอกสารฉบับเต็ม | 9.77 MB | Adobe PDF | View/Open |
This item is licensed under a Creative Commons License